Tabelle sinottiche
dei doveri del Musicista Professionista
secondo il Codice Deontologico elaborato dall’Associazione “Note Legali”
a cura del Prof. Avv. Mario Tocci
Un plauso merita l’associazione “Note Legali”, che ha recentemente diffuso il testo del Codice Deontologico del Musicista Professionista.
Tale Codice rappresenta sicuramente il primo tassello dell’iter di riconoscimento della professione di operatore della musica ai sensi delle disposizioni della Legge 4/2013.
Esso si rivolge tanto a compositori e suonatori quanto ad insegnanti di musica, subordinando – senza limiti territoriali – la sua efficacia all’adesione personale e volontaria del professionista musicale.
Un suo limite è probabilmente insito nella mancata contemplazione di sanzioni disciplinari a presidio delle disposizioni contemplate, che risultano tipologicamente ascrivibili alla species delle norme imperfette.
Appare dunque necessario porre regole procedurali per la contestazione e la punizione delle eventuali infrazioni, quantunque privilegiando un modello – peraltro tratteggiato – di avvio bonariamente compositivo indi conciliativo.
Il Codex in questione contiene un vero e proprio catalogo di doveri del musicista professionista, annoverabili all’interno di sei macroaree:
- doveri erga omnes;
- doveri verso sé stessi;
- doveri verso la Pubblica Amministrazione;
- doveri verso gli organi di stampa;
- doveri verso i colleghi;
- doveri verso le società di gestione collettiva dei diritti d’autore.
Nell’ambito dei doveri erga omnes rientrano i doveri di:
- eguaglianza (art. 5);
- lealtà e correttezza (art. 6);
- diligenza (art. 7);
- fornitura di informazioni su attività professionale (art. 9);
- astensione dall’uso di espressioni sconvenienti ed offensive (art. 11).
Nell’ambito dei doveri verso sé stessi rientrano i doveri di:
- competenza (art. 7);
- aggiornamento professionale (art. 7);
- adempimento oneri previdenziali (art. 8).
Nell’ambito dei doveri verso la Pubblica Amministrazione rientrano i doveri di:
- segnalazione di illeciti (art. 8);
- adempimento oneri fiscali (art. 8).
Nell’ambito dei doveri verso gli organi di stampa rientrano i doveri di:
- equilibrio (art. 10);
- astensione da critiche lesive dell’altrui reputazione (art. 10).
Nell’ambito dei doveri verso i colleghi rientrano i doveri di:
- correttezza (art. 12);
- solidarietà (art. 12);
- rispetto dei diritti morali di paternità (art. 13);
- astensione da atti di pirateria e/o plagio (art. 14);
- completa e satisfattiva remunerazione in caso di affidamento di prestazioni (art. 16);
- tempestiva interlocuzione (art. 17).
Nell’ambito dei doveri verso le società di gestione collettiva dei diritti d’autore rientrano i doveri di:
- trasparenza (art. 15);
- veridicità (art. 15).
DOVERE |
MACROAREA |
ARTICOLO DI RIFERIMENTO |
EGUAGLIANZA | ERGA OMNES | 5 |
LEALTA’ E CORRETTEZZA | ERGA OMNES | 6 |
DILIGENZA | ERGA OMNES | 7 |
FORNITURA DI INFORMAZIONI SU ATTIVITA’ PROFESSIONALE | ERGA OMNES | 9 |
ASTENSIONE DALL’USO DI ESPRESSIONI SCONVENIENTI ED OFFENSIVE | ERGA OMNES | 11 |
COMPETENZA | SE’ STESSI | 7 |
AGGIORNAMENTO PROFESSIONALE | SE’ STESSI | 7 |
ADEMPIMENTO ONERI PREVIDENZIALI | SE’ STESSI | 8 |
EQUILIBRIO | ORGANI STAMPA | 10 |
ASTENSIONE DA CRITICHE LESIVE DI ALTRUI REPUTAZIONE | ORGANI STAMPA | 10 |
CORRETTEZZA | COLLEGHI | 12 |
SOLIDARIETA’ | COLLEGHI | 12 |
RISPETTO DIRITTI MORALI PATERNITA’ | COLLEGHI | 13 |
ASTENSIONE DA ATTI PIRATERIA/PLAGIO | COLLEGHI | 14 |
COMPLETA E SATISFATTIVA REMUNERAZIONE AFFIDATARIO | COLLEGHI | 16 |
TEMPESTIVA INTERLOCUZIONE | COLLEGHI | 17 |
TRASPARENZA | SOCIETA’ GESTIONE COLLETTIVA DIRITTI AUTORE | 15 |
VERIDICITA’ | SOCIETA’ GESTIONE COLLETTIVA DIRITTI AUTORE | 15 |
SEGNALAZIONE ILLECITI | PUBBLICA AMMINISTRAZIONE | 8 |
ADEMPIMENTO ONERI FISCALI | PUBBLICA AMMINISTRAZIONE | 8 |